Pensioni&Lavoro

Salviamo l'INPS e le pensioni dei giovani

Una proposta, quella di portare tutte le pensioni a mille euro, che mette a rischio la stabilità INPS, colpendo chi paga tasse e contributi e sostenendo invece non solo chi ha davvero bisogno... ma anche chi elude e non versa nulla 

Pensioni basse e poco favorevoli alle donne? I veri numeri della previdenza italiana

L'ultimo Rapporto del Centro Studi e Ricerche Itinerari Previdenziali analizza la veridicità di alcuni luoghi comuni piuttosto diffusi su gender gap e importi degli assegni pensionistici: perché (e come) una comunicazione più trasparente gioverebbe in termini sia di disuguaglianza percepita sia di fiducia nel sistema

Pensionamento anticipato, quali le principali possibilità per lasciare il mondo del lavoro?

Quota 103, Opzione Donna e APE sociale: quali sono le opzioni per dire addio in anticipo al mondo del lavoro, anche alla luce delle ultime Leggi di Bilancio e dei successivi decreti attuativi?

Pensione anticipata e di anzianità: quali requisiti per lasciare il mondo del lavoro nel 2023?

Pensione anticipata e di anzianità: quali requisiti (contributivi o anagrafici) per lasciare il mondo del lavoro - in anticipo rispetto all'età pensionabile - nel 2023?

Vecchiaia ed età pensionabile: quando andare in pensione nel 2023

Come andare in pensione (di vecchiaia) nel 2023? Facciamo chiarezza su età pensionabile e requisiti contributivi, oltre che anagrafici, richiesti a legislazione vigente

La mia futura pensione: cosa ottengo versando i contributi? I tassi di sostituzione

Per costruire la pensione bisogna versare periodicamente parte del proprio reddito all'ente previdenziale di riferimento: ma di quanto versato, quanto viene “restituito”? Un buon indicatore per scoprirlo, ma ancora di più per stimare il proprio reddito disponibile dopo il pensionamento, sono i tassi di sostituzione… 

Numeri e "colpe" della disoccupazione giovanile italiana

Se i dati su contratti e salari suggeriscono che i giovani lavoratori italiani non sono trattati peggio dei loro coetanei europei, le statistiche su NEET e mismatch evidenziano un problema di occupazione giovanile: formazione professionale e politiche attive le principali cause

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